安全生产管理责任书
安全生产目标管理责任书量化考核表
考核指标 | 工作目标 | 分值 | 考核标准 | 得分 | 扣分情况 | ||
1、贯彻落实国家大政方针政策和上级文件精神; 2、完善公司安全生产管理制度、规程,落实安全生产责任制;层层签订责任书; 3、制定年度安全生产工作计划并组织实施,撰写年终总结; 4、证照管理。 |
10 | 1、前3款每缺少一项扣5分; 2、证照因主观工作失误延误过期,不得分; 3、各类记录不完善,扣2分/项。 |
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1、严格外包工程队伍的安全管理,落实作业审批和安全监护措施; 2、杜绝“三违”现象; 3、规范操作,严格高危作业审批。 |
20 | 1、外协作业未按要求规范作业,扣2分/人/次; 2、发现违章作业,扣2分/次; 3、高危作业未审批,监护措施不到位,扣5分/次。 |
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教育培训 | 每月至少二次安全教育培训。 | 10 | 缺一次培训或培训无记录,扣5分/次。 | ||||
安全例会 | 每月至少召开一次安全例会。 | 5 | 未召开或召开无记录,不得分。 | ||||
1、策划、组织、实施六月安全活动月活动,形成报送材料; 2、至少组织一次有针对性的应急演练,完善应急预案; 3、配备并管理好应急物资。 |
10 | 1、未完成活动,扣5分; 2、组织应急演练,未完成,扣5分; 3、未检查落实应急物资管理,扣2分。 |
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1、监督劳保用品发放和作业时规范佩戴; 2、完善职业卫生管理体系档案建设。 |
10 | 1、无发放记录,或上级部门、公司领导现场检查发现作业时未规范佩戴劳保用品,扣2分/次; 2、未完善职业卫生管理体系档案建设,扣5分。 |
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1、锌厂、综合利用厂、富乐铅锌矿在专家指导下完善双控建设体系,并持续改进; 2、腊庄电厂、超细锌粉厂、荣信公司等单位目前不作具体要求,但需完成危险源有害因素辨识,并完善管控措施。 |
5 | 1、未建立完善和持续改进,不得分; 2、未完成危险源有害因素辨识,并完善管控措施,不得分。 |
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1、及时上报各类事故和安全生产信息,不得瞒报、谎报或者拖延不报;按照“四不放过”原则,认真查处各类事故; 2、未遂事件按事故程序处理。 |
10 | 1、未及时上报事故,或未认真查处事故,不得分; 2、未遂事件未按事故处理,不得分; 3、重伤扣20分/起,轻伤扣5分/起。 |
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1、完善安标体系文件并持续改进; 2、完成年度安标自评报告。 |
10 | 未完成一项,扣5分/项。 | |||||
1、每月至少组织一次安全、消防、职业卫生综合检查,及时落实隐患整改; 2、完成公司检查的隐患整改; 3、完成县级及以上监管部门检查出的隐患整改。 |
10 | 1、未完成综合检查,不得分; 2、未按时完成公司检查的隐患整改,扣2分/项/次; 3、未及时完成上级部门检查的隐患整改,扣2分/项/次。 |
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参加考核人员 | 得分 | ||||||
补考核单位 | 负责人 | 日期 | |||||