讯阳文艺网使命感和责任感的区别？
责任感是自觉做好分内事的事情，是出于社会道德和真善美的规则，你有义务做好的事情，但是如果有别人替你做，你也许就会不做这件事情了。简而言之，责任感就是身居其位，对份内事，所产生的“我要负责”的心理。
而使命感的含义是肩负重大的任务和责任，是首先起源于一个人对于一件事的责任感， 因而对这件事产生“我就应该去做”的心理。简单地说，使命感的概念要比责任感更高一个层次，使命感也可以说是责任感的升华。
领导者要具备使命感，要具有大义名分。我的理解是一个公司是有很多员工构成的，而公司的领导者，是员工的指路明灯，也是公司的开路先锋。公司里面要首先领导者有了这种使命感，并让这种使命感为整个公司所共有，最终的目的是要让我们每一个名员工都肩负着这种使命感。
但这其实也不意味着，那我们员工就等领导者给我传达使命感就行了，我们每一位员工在工作中也要去培养自己的责任感和使命感。因为工作不是为别人做的， 工作是为自己做的。
我们不仅需要做好自己的工作，而且应该超乎别人的期望，不断追求卓越，把事情做得尽善尽美。因为一个人有了使命感，她会明确地知道自己事业的目标，明确公司的目标，不断地朝着目标前进，在公司也会感受到工作的价值，享受到工作的乐趣。长期下来，就会变成一种自觉行动，一种职业素养。这种责任感和使命感，也可能会激发出自己的潜能，让自己变得更优秀。
简而言之，责任承载着使命，你的工作职责就是你的使命。使命感是一种无论工作任务多么艰难，都一定要完成的坚定信念。只有把使命感放在心头，才能不断要求自己迈向更高的台阶。
责任感、安全感、归属感、使命感的见解？
责任感：自觉做好分内事的事情。安全感：是对可能出现的对身体或心理的风险或风险的预感，以及个体在应对处事时的有力/无力感，主要表现为确定感和可控感。归属感：
1、指个人自觉被别人或被团体认可与接纳时的一种感受；
2、指心理上的安全感与落实感。使命感：1、使者所奉之命令。2、奉命出使之意3、任务。后来把使命引申为肩负重大的任务和责任。单纯的看这些名词解释都会发现他们并不熟鼓励的，而是相辅相成，有必然联系的。比如一个刚刚到新公司上班的人，只有你具有责任感才会出色的完成好你分内的工作，你的出色表现自然会得到别人的认可，被别人认可、接纳，相互的关系就近了，你也就融入到这个集体里了，这就会归属感。和周围的人相互关系融洽，自然不用处处提防，惴惴不安，安全感当然也有了。然后就是使命感，当出现一些特别事件，你表现的比别人都出色，也只有你能完成这项工作，达到非你不可的状态，自然挑起重担，这就是使命感。
如何增强责任感使命感紧迫感？
要想增强自己做好具体事情的责任感使命感和紧迫感，最重要的就是要充分认识做好这件事情的重要意义，从思想认识上强化目标导向。
其次，我们还要围绕这件事情进行充分的研究学习，以提高自己处理事情的效率，保证事情可以在规定的时间内处理完毕。
什么样的责任感和使命感？
责任感是自觉做好分内的事情，是出于社会道德和真善美的规则，你有义务做好的事情，但是如果有别人替你做，你也许就会不做这件事情了。简而言之，责任感就是身居其位，对份内事，所产生的“我要负责”的心理。
而使命感的含义是肩负重大的任务和责任，是首先起源于一个人对于一件事的责任感， 因而对这件事产生“我就应该去做”的心理。简单地说，使命感的概念要比责任感更高一个层次，使命感也可以说是责任感的升华。
什么是社会责任感和使命感？
社会责任感就是一种使命感，责任的本质就是一种与生俱来的使命。事实上，只有那些勇于承担责任的人才能被赋予更多的使命，并有资格获得更大的荣誉。
一个缺乏责任感的人，或者一个不负责任的人，首先会失去社会对他的认可，其次会失去他人的信任和尊重，甚至会失去他自己生活的基础：名誉和尊严。
为什么要有使命感和责任感？
我们每一个人都是国家的一份子，是国家发展进步的建设者！法律赋予我们相应的责任与权利，让所有的群众都有相应的使命感和责任感！
我们生活在社会中，我们不是完全独立的个体，我们相互之间的关联，社会的发展离不开人们，同时我们也会享受社会的福利！这些都需要我们要有使命感和责任感！
什么是责任感和使命感？
责任感自觉地把分内的事做好的心情使命感个人对自我天生属性的寻找与实现
使命感和责任感怎么区分？
使命感针对于用于大的事物，而责任感主要是针对指小的事物 ，建设祖国可以说使命感，对待家庭可以说责任感
责任感和使命感有啥区别？
责任感是在于工作层面的比较多的，使命感在更高的层次，为了人类发展，为了科技进步等等
