讯阳文艺网网友提问：
华为精神是什么？给中国企业什么启示？
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华为精神是科学兴国，以人才，员工的团队来创造价值。
华为的发展壮大是中国企业的一面榜样。走科技发展之路，让民族企业在世界上拥有耀眼之光。
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华为精神是什么？给中国企业什么启示？
华为精神有很多，值得国人骄傲和敬佩，值得企业家学习和效仿，值得中国政府认真研究和总结并全力保护。华为的科学精神。
华为一家企业，聚集了数学家700多人，物理学家800多人，6000多位从事基础研究的专家，60000多名工程师共同支撑起华为强大的研发能力。有人说，华为为科技人才提供了展现聪明才智的平台。有人说，华为为科学家提供了充分体现人生价值的平台。还有人说，华为为科技工作者提供了致富平台。华为的股权分配机制和高研发投入是凝聚高素质人才的基础。在大量高素质人才和高额研发投入的加持下，华为的创新实力想不强都难。科学技术是第一生产力在华为身上体现得淋漓尽致。
二，敢于超越的精神。
今年二月，美国司法部长威廉.巴尔在一次智库演讲中透露:打击华为根来不是因为对伊贸易，更不是所谓网络安全的原因，而是因为“中国在5G技术上的领先，对美国构成了前所未有的挑战”。威廉.巴尔进一步说:“未来5年，5G全球版图和应用主导地位格局将成。问题是在这个时间窗口内，美国和我们的盟国是否能够与华为展开足够的竞争，避免将主导权拱手让给中国？时间窗很短，我们和我们的盟友必须迅速採取行动。”华为敢于超越当今科技霸权的美国，这是一种一往无前的精神，国人为此倍感骄傲！
三，不屈不挠的精神。
华为在5G领域的超越，威胁到美国科技霸权的地位，开始举国家之力打击华为。2018年12月1日，美国指使五眼联盟成员加拿大以莫须有的罪名在温哥华机场扣押了华为掌门人任正非先生的长女，华为CF0孟晚舟。目的很明显，就是以此扰乱己七十多岁高龄的任总的心智，击垮任总的斗争意志，逼迫任总签下城下之盟，让华为成为第二个阿尔斯通。可是任总挺过来了。孟晚舟致今都还被关押在加拿大。华为这种不屈不挠的精神令国人敬佩，必将载入中国科技发展史册。
四，顽强拼博的精神。
美国一计不成，再生一计。2019年5月到7月，把华为列入贸易黑名单，甚至连几个国际标准化组织都将华为的会员资格暂停。谷歌、高通纷纷断供华为。
华为的反击是，陆续推出备胎计划，有效抵消了美国的压力。之后，由于美国国内供应商的压力，美商务部不得不临时许可美国供应商对华为暂时供货。国际组织也恢复了华为的会员资格。
世界上从未有任何一个公司像华为这样，逼着美国政府使用上全部卑鄙手段，令美国总统和国务卿亲自出马向全世界施压。在全世界抹黑华为，阻止欧州各国使用华为5G设备。
华为凭借强大的技术实力和全体员工的努力，一一将美国的影响降到最低。现在华为的基站和手机基本做到了电子元器件去美国化。
最近，美国针对华为使出最黑最不要脸的釜底抽薪法。2020年5月12日，美国对国内半导体代工厂启动“无限追溯”机制。美国半导体制造商泛林半导体、应林公司向中芯国际、华虹半导体发函，要求中国芯片制造企业不得用美国清单厂商的半导体设备代工生产军用集成电路，同时“无限追溯”生效。台积电也收到美国的通知。
美国控制全球芯片制造厂，是美国深入研究过的流氓霸凌手段。不管哪家芯片代工厂，你的设备还得买美国的，既不影响美国的设备企业赚钱，还能牢牢控制芯片代工厂的业务。全球现有每条芯片生产线中，美国的设备占到约48%。无论是台积电、中芯国际、华虹半导体都得受美国商务部控制。这是要彻底断绝华为的芯片代工渠道。
五，开放包容精神。
面对美国的无耻毒计，5月18日，华为在深圳总部召开分析师大会，华为轮值董事长郭平说:“我们对全球化，多元化的战略不会动摇，不会改变。我们去年对美国釆购了187亿美金，如果美国政府允许，我们仍然会继续购买美国公司的产品。”他还说:“华为公司也绝不会走向封闭，走向孤立主义，我们仍然会坚持全球化”，“华为要以做大产业，商业共赢，利益分享为原则。”
华为的开放包容精神一定能获得全球正义力量的支持，获得非美国半导体公司的合作。华为有强大祖国作后盾，有全体中国消费者的拥护和支技，有全体员工的加倍努力，最终一定能走出美国封锁的困境，达到胜利的彼岸。
华为的明天更强大！
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华为 从这两个字的解释就能明白 华为是华人大有可为的地方 华为人用自己聪明的才智 一路艰苦奋斗成为让美国佬害怕的龙头华企 同时华人也以华为为骄傲啊！
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华为精神从某种程度上讲就是中国精神、中国企业家精神:为国争光，追求卓越，勇于创新，敢为人先。
华为人充分汲取中国优秀传统文化中的智慧精华，道法自然。企业文化中的标识见得到华为崇尚来自南美的薇甘菊，此菊为“恐怖野草”，不惧恶劣环境条件，疯生猛长，生命力极强。无论是企业员工，还是企业家，特别能吃苦，特别能抗压。华为一路披荆斩棘、降魔除妖，顶住西方敌对势力极限施压，把华为技术做成顶尖，产品做得精美，企业做得强大。
华为创始人任正非的内部讲话，多次提到狼性文化。企业要生存和发展既要头狼独狼探路，更要群狼抱团，有独立的判断、远见，有勇猛的精神，有应变的智慧和外散内聚的优秀团队。
华为精神深刻影响中国企业和企业文化的发展。
企业要做薇甘葡植物中的狼，企业家要做千千万万个华为，为中华民族的伟大复兴大有作为，大放异彩。
要敢于斗争、敢于竞争，勇为天下先。
要脚踏实地、着眼长运，独辟己道，拥有自己核心技术，核心竞争力。
要把握大势，运筹惟幄，放眼世界，聚天下英才，成千秋伟业。
要尊重科学，关爱员工，诚实守信，社企和谐，用先进文化引领企业始终走在安全、健康、文明、美好的高质量发展轨道之上。
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很高兴能来回答这个问题，华为为什么现在能够傲视群雄？天下无敌，在整个5g领域五年之内无人可超越。美国都无法超越为什么？你们知道为什么吗？因为任正非在华为只有1%的股份，他分了99%给所有的17万员工，人人都是股东。
这里有一个事件，我是看新闻讲到的，肯尼亚分公司的一个工程师，因为连续两三个月没有休息，脑溢血死在了工作岗位上。请问这件事，如果发生在别的公司会发生什么样的事情？那估计家属把会把公司都给砸了吧？你知道。这个工程师死了以后发生了什么事吗？他留下了一个两岁的女儿和一个不到30岁的妻子。他的妻子发了一条Twitter上面是这样写的。“亲爱的，你曾经跟我说过这么一句话，你生是华为的人，死是华为的魂。你为了我们华为这份伟大的事业献身了，我不会让你失望，我会把女儿培养好。将来让他接你的班成为华为的人，完成你没有完成的遗愿。”你知道我当时看到这条新闻的时候是对我灵魂的震撼，我在想。怎么会这样？但是我又一想正常啊。一个员工在死在工作岗位上。家属会闹，是因为他是员工嘛。如果一个企业的创始人死在工作岗位上，她会闹啥呀？因为那是自己家的公司。为自己家事业死的有什么可闹的。在华为人人都是股东。
最近几年华为火了，微博，微信朋友圈以及各大主流媒体，随处可见华为和任正非的文章和报道，去年五月份美国商务部和安全局发布声明，将华为和70个附属公司列入实体名单。这在国内外都造成了不小的轰动。列入实体名单，换句话说就是美国认为华为及70家附属公司在某种程度上威胁着美国的国家安全，因此将华为列入黑名单。也剥夺了华为在美国的贸易机会，这意味着华为将无法在向美国企业采购任何的产品或服务，这不禁让国内各方面都开始为华为担忧。不过很快随着5月17号凌晨，海思总裁何庭波的一则致员工信刷爆朋友圈，担忧也慢慢地被一扫而空。在信中，何庭波写道所有我们曾经打造的备胎，一夜之间全部转正，多年心血在一夜之间兑现为公司对于客户持续服务的承诺。备胎转正，十几年的技术长征，不断坚持终于成就了自身的价值，可谓振奋人心。同时这十几年前的极限假设，提前布局，顿时让人感叹华为的未雨绸缪。事实上任何一家企业提前预想到未来的可能面临的最坏情况并不难。但是并不是每家企业都会为了这一可能发生的极端情况去采取行动，并且为了一个可能永远不会发生的极端情况作出行动，并坚持十几年的企业更是少之又少。而华为就是这样的一家企业不能不称之为伟大。这也是我们为之赞叹并为之自豪的原因。
之后5月21日任正非在华为总部接受的访问更让我们了解了这位掌舵人的胸襟和格局。在谈到美国对华为的时候，任正非表明这是一个政治行为，而不是一个单纯的商业行为，这是美国政客做出的决定，大家不应该因为一些美国的企业不给华为提供产品和服务而去怪罪美国企业，同时任正非还表示非常感谢一直以来美国公司对于华为的成长做出了很多贡献，甚至在事情发生后很多美国的供应商也在帮助华为积极寻求解决办法。提到5g的时候，任正非表明目前在5g行业，华为领先了别人两到三年的时间，并不会受到这次的影响。当然他还提到，在任何行业的竞争到了最顶尖的水平上，中国和美国是肯定要相遇的，这是避免不了的，而中国和美国竞赛，靠的只有创新，只有教育，没有其他捷径。
在这个话题上可以明显感受到任正非对人才的重视程度很高，对于这次美国对华为禁令，华为的反击可谓大快人心，同时华为也用实际行动，捍卫中国企业。中国企业要教育为本，科技之力这样才能引领世界，拥抱世界。
