讯阳文艺网网友提问：
职场中如何做好二把手，既受老板赏识又不会在员工中被孤立？
优质回答：
二把手的工作就是落实，协调完成老板决定的工作目标。首先要有较强的组织协调能力，业务水平能让手下员工心服口服。其次要明白自己的定位，不能抢老板的风头。可以提岀好的工作建议，但决策一定要让老板做，把拍板的乐趣让给老板，埋头干活就是了。一个优秀的企业二把手能把老板吹嘘的每一个牛皮都给落实办成了！
其他网友回答
前段时间追《新世界》，剧情拖拉、节奏慢，引来大家纷纷吐槽，但也因为人物刻画细腻、层次丰富，在一众主演被黑化的同时，剧中配角得到了众多好评。这其中，就包括华子——一个职场中最好的二把手。今天我们就从华子身上，研究下如何做好二把手。
首先，做好二把手要具有领导才华，在队伍中威信要高。
华子在监狱中可说是一人之下、百人之上。对监狱各项业务了然于胸、对犯人情况充分掌握、善于关注“底下人”思想动态，所以作为一把手的金海缺席时，华子能够勇挑重担。比如徐天和小耳朵联合劫狱时，华子临危不乱、沉着冷静，调动人员围追堵截、第一时间向上报告，可见其领导才华。同时，不管是对抗铁林接管监狱，还是跟随金海闯司法处，金海暂时不当家，华子不发话，身边的兄弟就都是刺头，可见其在二百多弟兄中威信够高。
其次，做好二把手要对一把手忠心耿耿，执行力强。
新世界中，华子不管是跟踪冯清波、准备提枪跟司法处干，还是日常中对于老大金海做法的疑惑，不管是否理解、支持，但第一时间都是执行。二把手在领导能力、人情世故、社会关系等方面都可以超过一把手，但绝不能把一把手不放在眼里。维护一把手的权威，就是维护整个集体的权威，也是维护自己的权威。
再次，当好二把手要善于反映情况，勇于直谏。
监狱200多兄弟，人多眼杂，人言可畏，如何议论女共产、怎么看待兄弟劫狱，华子第一时间向金海做了汇报，也表达了自己的疑虑和担忧。也正是有了这些信息的反馈，金海随时掌握手底下人的思想动态，也不断调整自己的部署安排，始终保持了监狱安全稳定。金海要干司法处，华子及时提醒，“武器出监狱不合规矩”等等，这都是拉拉袖子、红红脸，尽心尽力，不让一把手在错误的路上越走越远。这也是我非常欣赏的地方，有问题摊开讲，摆在桌面上，而不是背后瞎议论。
管理是一门艺术，单单几点总结不能以偏概全，仅仅是窥一斑而见全貌，还需要在实践中不断摸索、提高。仅以此，抛砖引玉，探讨如何做好二把手的问题，不对不妥之处，欢迎大家评论交流。
其他网友回答
老实说，二把手难当。但要当好也不是不可能。以下几点可以共同探讨：
1.尊重并维护一把手权威
一把手在一个单位中享受荣耀，也担当责任，正因如此也才决定了一把手在单位中拥有绝对权威，其他人必须尊重和维护。有人不同意？好，那你来先背个锅试试。
2.做好一把手参谋，做好下属的帮手
二把手的作用大多是承上启下，因此对一把手要多献策建言，做好参谋；同时也要做好下属的工作，帮助其领会单位的决策，疏导不良情绪。
3.敢于负责，勇于背锅
二把手一般会负责具体工作，但又不会事无巨细具体操办，因此当下属工作失误造成不良后果时，要敢于承担领导责任，必要时候还要勇于替下属背黑锅。
4.低调做人，高调做事
二把手可谓一人之下众人之上，人际关系处理不好，要么惹得一把手不满，要么会引起“民愤”，而要调和这一矛盾，“低调做人，高调做事”实为良策。
希望我的回答对你有所帮助，谢谢。
其他网友回答
在职场上混的春风得意，游刃有余，既能得到老板的赏识，又能跟同事融洽相处，不招来嫉妒之心，是每个职场之人追求的目标。但，梦想是美好的，现实是残酷的。诸如明争暗斗，尔虞我诈，相互排挤等等手段在职场是应有尽有，五花八门。那么，人在职场，就如人在江湖，怎么才能做到不挨刀，左右逢源了？
首先，想获得上司的信任，好感，需要注意以下几点：
1.上司分配的任务一定要保质保量完成，并及时向上司报告进度。要有担当，勇于承担责任。
2.做一个高情商的人，懂的他人的需求，以及情感变化，在适当的时候懂得去迎合这些需求。
3.是人，都希望得到别人的尊重，别人的仰望，这是人性，我们利用好人性，可以助我们一臂之力。
4.价值，提升自身的价值，有价值，才有吸引力，对于企业来讲，才能被上司利用起来为企业服务。
职场上，被上司器重的同时，难免会遭到别人得嫉妒，排挤，所以一定要摆低身份，不要到处招摇，平易近人。适当的分一些机会和功劳给别人，懂的在公开场合赞美他人。另外，经常保持笑容，笑容是最美得语言。少用命令，强势的口吻去要求别人做事。
希望各位都能在职场上春风得意！
其他网友回答
二把手更多的是辅助工作，统筹好工作进度，协调好各方情绪
