讯阳文艺网网友提问：
毕业后，选择去从事“三支一扶”工作前景如何？
优质回答：
一、服务期间政策待遇
经笔试、面试、体检、正式录用后的“三支一扶”人员，需在基层单位服务2年。
服务期间发放安家费补贴、生活补贴、办理五险一金，并享有职称评定、户籍档案、社会保险转移接续手续等政策。“三支一扶”人员服务期间，在评定专业技术职称方面享受与在岗人员同等待遇。从事“支教”的人员，可享受国家规定的寒暑假期。
二、服务期满政策待遇
“三支一扶”高校毕业生服务期满后可自主择业，且服务期满考核合格的，可享受以下政策待遇：
1.可以服务基层项目人员身份报考定向公务员、选调生职位，报考事业单位笔试加分;
2.自愿留在当地继续服务的人员，部分省份可通过进一步考核的形式，将其聘用为事业编制工作人员;
3.服务期满考核合格的考生，3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分—15分，且同等条件下将优先录取;
4.被录用为机关事业单位工作人员的，其在基层服务年限工龄合并计算。
5.服务期满自主创业的，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。
6.应届毕业生自愿到国家需要的艰苦地区、艰苦行业基层工作，服务达到国家规定年限，并符合相应条件的，可享受国家助学贷款代偿政策。
7.服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。
进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准;其服务期限，计算为工龄。在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定。
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三支一扶还是值得考虑的，今年由于受疫情的影响事业单位，公务员或者教师招聘考试都会有着巨大的竞争压力。
所以在此背景下如果考上三支一扶也是可以考虑的，原因如下:
（一）三支一扶 三支一扶是毕业生基层落实政策，指大学生在毕业后到农村基层从事支农，支教，支医和扶贫工作。其目的在于为高校毕业生向基层单位落实就业问题提供具体的指导和保障。其实根本目的就是鼓励大学生毕业后到农村基层工作。三支一扶一般招聘要求是当年应届毕业生和离校2年内未就业的毕业生，相比较其他的考试这个竞争压力多少位小一点。
（二）现在农村环境和生活条件的大改善 一方面其实现在农村的条件有的比城市还好，农村人普遍比较大方，不会斤斤计较，特别是邻里之间很少有红脸之事。尤其是农村人种粮食或者蔬菜比较方便，他们都是大把的送给邻里之间，总的来说农村民风普实，比较容易相处。另一方面当地政府为了留住大学生也是下了血本，有的不仅为外地学生提供周转房，甚至是家电齐全，几乎是可以说是达到拎包入住的水平。而且一般领导都是非常珍惜来之不易的人才，所以和领导之间也是比较容易相处。
（三）福利待遇好 三支一扶福利待遇还是不错的，大学生在服务期内每月不低于2200元的补贴（新疆，西藏地区更高）:每年都进行考核然后发放考核奖励金，只要不出啥大的错误，都是可以拿到考核奖励的。除了这些还有一次性安家费用2000元和一次性体检费补助320元。另外服务期满后也有相当大的优惠政策:如公务员招录会有针对三支一扶期满人员的定向招聘，考试研究生会在初试加分，还有的地方是期满合格后转正事业编制。而且在以后工作期间评优晋级都是有很大的优势的。
当然凡事都有利与弊，三支一扶由于是到农村基层从事工作，特别是扶贫，这是一项非常艰苦的工作。你要做好吃苦的准备，甚至要调整好你的心态，或许没有你想象的那么美好。不过在今年大的背景下，三支一扶还是很值得去的。希望你能在慎重考虑各种因素后，慎重做出自己的职业选择。
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一、服务期满的“三支一扶”大学生扎根基层。
原服务单位有职位空缺需补充人员时，应优先考虑接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。县、乡各类事业单位，有职位空缺需补充人员时，也应拿出一定职位专门吸纳这部分毕业生。
服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，报考党政机关公务员的，可以通过适当增加分数以及其他优惠政策，优先录用。
二、鼓励创新创业方面
积极鼓励支持服务期满人员自主创业，将其纳入“大学生创业引领计划”、“现代青年农场主培育计划”，提供创业培训、创业指导、创业孵化等创业公共服务，按规定给予培训补贴、税费减免、创业担保贷款等扶持。
三、支持升学深造方面
服务期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取;对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的，学校为其保留入学资格。
四、促进自主择业方面
要求各级公共就业和人才服务机构为服务期满人员免费提供政策咨询、职业指导和职业介绍等公共服务。要求地方每年应至少组织一场专门的岗位对接活动，向国有企业、大型民营企业、社会组织等推荐服务期满人员。对实现灵活就业的服务期满人员，要求按规定落实社会保险补贴政策。
五、加强扶贫类岗位开发
最新的“三支一扶”计划包含加强扶贫类岗位开发，拓展供销合作服务岗位、鼓励服务期满人员创新创业等新措施。
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(二)发展前景——期满政策(文件规定)
“三支一扶”高校毕业生服务期满后自主择业，服务期满考核合格的，享受以下政策待遇：
1.服务期满的“三支一扶”大学生扎根基层。原服务单位有职位空缺需补充人员时，应优先考虑接收服务期满考核合格的“三支一扶”大学生。县、乡各类事业单位，有职位空缺需补充人员时，也应拿出一定职位专门吸纳这部分毕业生。服务期满自主创业的，可享受行政事业性收费减免、小额贷款担保和贴息等有关政策。应届毕业生自愿到国家需要的艰苦地区、艰苦行业基层工作，服务达到国家规定年限，并符合相应条件的，可享受国家助学贷款代偿政策。
2.服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，报考党政机关公务员的，可以通过适当增加分数以及其他优惠政策，优先录用。到西部地区和艰苦边远地区服务2年以上，服务期满后3年内报考硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。对于已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”项目的，学校应为其保留学籍。
3.各级人事、教育、农业、卫生、扶贫等部门要制定切实有效措施，采取多种手段，充分挖掘本系统就业岗位，积极吸纳“三支一扶”大学生进入本系统工作。各级人事部门要为“三支一扶”大学生建立专门的人才库，广泛收集各类用人单位的岗位需求信息，动员各类用人单位接收“三支一扶”大学生，有针对性地提供就业指导和推荐，帮助其落实就业单位。 4.服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。进入国有企事业单位的，由接收单位按照所任职务比照同等条件人员确定其职务工资标准;其服务期限，计算为工龄。在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定。
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