讯阳文艺网安全教育制度，安全教育制度的内容？
为认真贯彻落实《安全生产法》、《煤矿安全培训规定》（国家总局92号令），牢固树立“培训不到位就是重大安全隐患”的理念，坚持“管理、装备、素质、系统”并重的原则，切实提高从业人员安全素质，防止和减少伤亡事故，实现安全生产，特制定本制度。
一、矿每年制订安全工作规划的同时，制订职工安全培训计划，根据矿和基层单位的培训需求，按年、季、月制定安全培训计划，并按计划进行培训。
二、新进矿工人，培训时间不少于72学时，经考核合格，方可分配到基层单位；对技术更新涉及的人员，必须经过技术培训，方可进岗工作。
三、新工人、转岗人员分到各单位后，单位必须组织区队、班组培训，应当在有经验的工人师傅带领下，实习满四个月，并取得工人师傅签名的实习合格证明后，方可独立工作。
四、各类特种作业人员参加资格考试前必须按照规定的培训大纲进行安全生产知识和实际操作能力的专门培训。其中，初次培训的时间不得少于九十学时。经考核合格，取得特种作业操作证后，方可上岗作业。
五、从事井下工作的管理人员必须经过安全资格培训，具备与煤矿安全生产工作相适应的安全生产知识和管理能力，并通过考核，取得合格证，方可上岗。
六、凡从事井下及地面车间岗位作业人员，必须按规定进行岗前安全技术培训，经考核合格后，才能上岗操作。
七、其他从业人员（除煤矿企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员外）每年要接受在岗20学时再培训，经考核合格后，才能继续上岗操作。
八、新技术、新工艺、新设备、新材料推广应用前，必须进行技术培训，并严格考核。
九、基层科区要进一步完善本单位培训工作责任体系，明确党政主要负责人为安全培训第一责任人，明确安全培训工作由支部书记直接分管。
十、劳动工资部要建立健全培训台帐、档案并妥善保管。
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网友提问：
安全教育制度，安全教育制度可分为哪四点？
驾驶员的安全教育培训及安全学习制度是什么？
优质回答：
驾驶员安全教育制度
一、驾驶员要认真学习道路交通法规，树立良好的职业道德，增强安全意识，按时参加各类安全教育和培训，严格执行行车规则。
二、车队要坚持每月一次的安全教育活动，及时传达上级和交通管理部门的有关指示精神，认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训，不断增强安全防范意识。
三、客户服务部安全教育例会每月不得少于一次，每月对送货驾驶员的安全情况进行一次讲评，总结推广先进经验。
四、安全教育活动档案不在局（公司）的驾驶员要自觉参加所在地交警中队举办的安全教育活动。
五、车队要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育，认真吸取他人的教训，警示驾驶员要文明行车，严守规则，确保安全。
六、根据上级要求并结合局（公司）实际，办公室（车队）每年要组织驾驶员进行业务培训，并进行道路交通法规和安全行车常识测试，对多次测试不合格的驾驶员要及时向领导汇报，并提出整改处理意见。
七、局（公司）组织的安全教育活动，无特殊情况一律不得请假、缺席，车队要严格考勤。
八、定期组织驾驶员开展业务技能比武竞赛，对优胜者给予一定幅度的物质奖励。
九、每年邀请市交警大队事故处理中队的领导进行实例教育，着力提高驾驶员事故防范和应急处置能力。
十、车队对各类培训教育要做好台帐记录，以便备查。
