讯阳文艺网齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 冯子涵
众所周知，山东男篮“老龄化”一直是个棘手的问题。官方数据表明，山东男篮国内球员的平均年龄为25.88岁，位居联盟第三。同时，山东籍球员数量首次在注册人数上超过辽宁成为榜首。
球员遍地开花，山东男篮却鲜有新人，在这背后，折射出来的是俱乐部青训培养青黄不接的尴尬。
球员断档严重
山东并不缺篮球人才，球队历史上也培养出许多打出名堂的球员，像巩晓彬、纪敏尚、鞠伟松和丁彦雨航等，都曾是山东男篮的金字招牌。
但如今，山东男篮一线队的年轻人仅有陈培东、侯沛佐和马鑫鑫三人，相比之下，显得有些“寒酸”。
早在2017年，山东男篮就与安徽文一男篮建立了深度的合作关系，山东青年队将几名核心球员租借至文一锻炼，参加青年联赛和NBL联赛。
如此一来，许多球员不仅得到了打比赛的机会，有些甚至顺利去往CBA打球，但随之而来的，是山东一线队自身的人才输送跟不上。
人才出去回来难
当今无论是CBA还是NBL，对于人才的争夺都逐渐趋于白热化。安徽文一男篮在获得这批青年才俊后，山东男篮的人员补充却遇到了大麻烦。因为，放出去的好苗子，想再要回来，实在太难了。
本应挑起大梁的“95一代”如今已散落在各地，留队的焦海龙和刘冠岑也是在其他球队打出来的。而曾在天津全运会拿到亚军的青年队班底，如今也只有陈培东和王文宇在一线队，朱荣振去往辽宁“修炼”，暂时没有回来。
不仅如此，山东篮球现有的年轻球员水平也难以企及当年。
数据显示，山东男篮青年队输送至CBA的球员数量在下降。从2017-2018赛季开始，最近5个赛季，山东男篮青年队球员仅输送了8人，而同期新疆青年队为20人，广东、浙江、深圳等队都不少于16人。
2020年全国U21青年锦标赛，山东青年队惨败山西88分；陕西全运会，U19和U22双线作战的山东篮球队也双双落败，职业球队没有青训体系的弊端暴露无遗。体制内，青训人才流失严重，且训练质量及水平也明显滞后于市场篮球的需要。
人才留不住，现有的资源又难以支撑，这正是山东男篮一线队青黄不接的症结所在。
不妨学学足球
同为山东的体育俱乐部，足球领域的泰山队则树立了标杆。今年年初，泰山队勇夺中超、足协杯双冠王，这与他们背后的“年轻力量”是分不开的，而这也是山东男篮可以学习的地方。
泰山队一直致力于自己的梯队建设，鲁能足校现在已经成为一个青训品牌。多年的坚持加上科学的管理运营，已经成为泰山队最强大的人才库。队内的郭田雨、王彤、郑铮、张弛、段刘愚等一大批球员，包括国足主帅李霄鹏、泰山主帅郝伟，皆是出自鲁能足校。
本赛季，山东男篮也在有意改变。去年夏天，马鑫鑫完成注册，跟随一线队征战；在赛季间歇期，球队也让小将段昂君跟随训练。主帅徐长锁也在赛季结束时也表示要针对球队的年龄结构做出调整，作为一名从青训走出来的教头，徐长锁必然知道年轻人才的重要性。
此外，山东高速篮球俱乐部负责人曾表示，山东高速集团重新接手山东男篮，不是一个短期行为，俱乐部在青训、球队建设等方面都有长远规划。
青训体系建设是百年大计，绝非一朝一夕的事。过程中，可能会遇到很多的困难和阻力。山东男篮想要重新找回在CBA的话语权，不妨就从青训开始吧。
