讯阳文艺网劳动仲裁网上申请入口？
以武汉为例。
武汉劳动仲裁网上的申请入口为：武汉仲裁委员会，网站地址：https://www.whac.org.cn
具体流程如下：
1.在微信中搜索【武汉仲裁移动微平台】小程序。点击该小程序进行实名认证。
2.输入标的额，系统自动计算仲裁费
3.填写双方当事人基本信息
4.填写仲裁请求，上传仲裁申请书及证据材料
当事人如果提交的案件出现被退回，或者不会操作等，需要咨询的问题，可以点开【立案须知】中，找到仲裁委的相关人员联系方式，进行电话咨询。
劳动仲裁申请书提交上去了不知道会不会受理！
- 有俩天时间了，
- 只有两天时间应该没有这么快就给你回复，既然收了你的申请书一般都会受理，耐心等待一段时间如果没有回复可以崔一下。
如果仲裁申请书确认受理了，还需要上班吗？
- 以公司未缴社保为由提出了仲裁，要求解除劳动关系跟经济补偿，如果受理了，还需要上班吗
- 那要看你深情的是什么，如果辛勤的是辞工，那当然就不用上班，如果申请的是前面的结算工资，那就还要上班
我这种情况该怎样写劳动仲裁申请书，可以有哪些补偿？
- 我在单位干了4年多了，单位一直没有签订劳动合同，也没有给我缴纳任何保险，没有签订解除劳动合同，也没有说解除劳动合同，把我调了个地方离家太远我说没发去没有去，然后给我说离家近的地方没有合适的岗位安排我，让我回家等，然后就没有信了，（在家等期间没有任何工资，到现在已经3个月了，还欠我福利500元）。这种情况我可以有哪些补偿。
- 可以，申请。单位。补签劳动合同，交四年，的社保！领二年失业保险！可以，劳动局仲裁！
我在仲裁申请书上请求工伤十级赔偿和加班工资、未发的工资等等。单位提出再次鉴定会要求中止仲裁，可以
- 止我提出的未发工资和加班工资的请求吗？
- 您好，很高兴为您解答。是不会中止的
我经历的这件事，劳动仲裁申请书怎么写？
- 我是07年9月通过社会招聘进入西安某事业单位，没有编制，临时工，到10年的时候单位让我们和某人才公司签订劳动合同，说是为了给我们办理社会保险。在2014年2月，华商论坛有一篇帖子反映单位克扣工资，单位在没有证据的情况下，根据他们的调查结果认为是我发表的帖子，并比我写了检讨书。开始说写了就没事了，但是后来单位将我辞退，并扣发了我2月份的部分补贴和岗位津贴。我是临时工，同岗位的正式工工资大约在4000多，而我们只有2000.而且法定节假日只是按照基本工资783来发三倍工资，也没有带薪年休假，也不发带薪年假工资。劳动法规定同工同酬，但是我们同岗位工资相差悬殊太大，而且法定节假日三倍工资不能达到西安市最低工资计算标准，我认为单位存在克扣工资现象，网上反映的是事实。我现在想申请劳动仲裁，但是我不知道怎么去写这个劳动仲裁申请书，从哪里入手，依据劳动法那条，跪求懂的人帮助
- 直接就近找律师帮助你搞劳动仲裁吧。
求一份4级工伤的工伤赔偿仲裁申请书
- 如题（请求事项一定要详细）问题补充： 我需要文书格式而已 实质内容不要 （一定要4级或4级以上的格式）
- 百度文库中很多，你可以去搜索看看，请参考：wenku.baidu.com/…0.html建议找专业人士去咨询下。
扣工资;劳动仲裁申请书怎么写？
- 我在一家上市公司工作做技术员工作，因有急事需急辞工，提前一个五天提交辞工书，工司要扣20天工资，当时人事没说清楚是扣底薪还是与职位津贴一起扣。现在发工资，发现20天工资扣了，职位津贴也扣了，.职位津贴是2000一个月，底薪是1850.打电话给劳动局他们要我去申请 劳动仲裁，这个怎么写。问题补充： 能不能帮我代下笔。
- 劳动争议仲裁申请书（格式）申请人：xxx。性别：男。年龄:26。工作单位：x药业集团公司。用工性质：聘任制。住址：北京市xx区xx路。电话： xxxx。邮编:100000 被申请人:xx药业集团公司。法定代表人：:xxx。性别：男。年龄：26。职务：总经理。地址：北京市tt区tt路。电话：xxx xxx。邮编：100001 劳动仲裁请求事项: 1、请求裁决先予执行被申请人支付申请人医疗费4962.1元; 2、请求裁决先予执行被申请人支付申请人扣发的工资(5899.83元)及其25%的补偿金共7374.78元; 3、请求裁决被申请人支付申请人一次性伤残补助金6031元; 4、请求裁决被申请人支付申请人护理费1400元; 5、请求裁决被申请人支付申请人交通费2272元; 6、请求裁决被申请人承担申请人申请仲裁的一切费用包括误工费、交通费; 7、请求裁决被申请人承担全部仲裁费用. 事实与理由: 申诉人于2003年1月10日参加被申请人组织的篮球赛致膝关节严重受伤。2003年8月1日至14日在北医三院住院治疗，2003年11月22日由tt区劳动和社会保障局认定为工伤，2003年12月29日经区劳动鉴定委员会鉴定为伤残六级。由于被申请人未能及时为申请人申报工伤，致使申请人在工伤认定前被迫自费承担了医疗费4962.1元(见医疗保险手册及有关的医药****)。《工伤保险条例》第十七条明确规定,"用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担."。申请人工伤治疗期间，被申请人于2003年3月扣发了申请人工资564.42元(税后)、2003年8至11月份扣发了申请人工资5335.41元，合计5899.83元(见本人的工资存折本)。在劳动保障部门作出工伤认定结论后，被申请人迟迟不予补发，拖欠申请人工资至今。根据《xx市工资支付规定》的有关规定，被申请人应当向申诉人支付所欠工资25%的补偿金。根据《工伤保险条例》第三十四条的规定，"职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资"。按照《工伤保险条例》第六十一条的规定，申请人受伤前的平均工资为3907，本人应该获得的一次性伤残补助金为56977元.由于被申诉人未给申请人足额缴纳工伤保险费,致使申诉人仅获得一次性伤残补助金50946元,相差6031元.根据《xx市实施工伤保险条例办法》第十三条规定:"用人单位少报职工工资,未足额缴纳工伤保险费,造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的,差额部分由用人单位补足.用人单位足额缴纳工伤保险费后,重新核定工伤保险待遇.重新核定前工伤保险待遇的差额,工伤保险基金不予补支."因此,被申请人还应支付申请人一次性伤残补助金6031元. 申请人治疗工伤期间共花费交通费2272元(见相关车票),应由被申诉人承担. 由于被申请人未能依照有关规定落实申诉人的工伤保险待遇,给申请人带来极大的伤害.为维护申请人的正当权益,特向劳动仲裁委员会提出申诉,请求支持申请人的请求! 此致 北京市 区劳动争议仲裁委员会 申请人(签名): 20xx年xx月xx日…余下全文
仲裁申请书中购房违约金计算错误该怎么办
- 我的仲裁申请书已经受理了，可我发现违约金计算错误，该怎么办
- 立即申请更正
起草一份简短的仲裁申请书或民事起诉状？
- 根据教材《经济法理论与实务》（周黎明编著 浙江大学出版社），起草一份简短的仲裁申请书或民事起诉状
- 这个找专业的人去办理就行了，一般都是这样的
