讯阳文艺网深圳劳动局有哪些技能培训项目？
深圳劳动局技能培训项目有:
1、广告设计师（中级、高级、技师）、
2、物流员（中级）助理物流师（高级）物流师（技师）
3、计算机调试工（初级、中级）
4、计算机软件工（初级、中级、高级）
5、计算机操作员（中级、高级）
6、计算机文字录入处理员（初级、中级）
7、项目管理师（4-1级）
8、秘书（5-2级）
9、劳动保障协理员（4级）
10、物业管理员（4-2级）
11、保育员（5-3级）
12、机械、建筑、电子设计绘图员（4-3级）
13、计算机辅助制造程序员（4-3级）
14、计算机网络管理员（3级）
15、插花员（初级、中级、高级）
16、美甲师（初级、中级、高级）
17、茶艺师（初级、中级、高级）
18、洗衣师（初级）
19、烫衣师（初级）
20、足部按摩师（初级、中级、高级）
21、餐厅服务员（初级、中级、高级）
22、前厅服务员（初级、中级）
23客房服务员（初级、中级、高级）
24、景观设计师（高级、技师）
25、钻石检验员（中级、高级）
26、宝玉石检验员（中级、高级）
27、装饰美工（中级、高级）
深圳市龙岗区劳动局？
- 你好，我现在在龙岗区五和一家亚马逊运营工作。签订合同的时候，约定是八小时工作制，朝九晚六。可是最近他说公司规定没有七点半不能离开工位，哪怕工作做完了也要在座位上呆着强制加班。昨天家里有点事，我要提前走，被主管公开警告，说三次直接开除。我就去向人事反映了问题，询问为何工作做完不能够准时下班。人事向主管反映了问题后，早上我被主管约谈，以不符合他的用户制度为由，将我开除，还让我返还这几个月的津贴，对于这件事我可以申请劳动仲裁吗？我是应届毕业生，7月份入职的，月薪说是5000，但我实际上只能拿到三四千这样，有很多款项都被莫名其妙扣款。例如我的工资结构上，居然有加班费。就是说我不按规定加班，就拿不到那部分的费用，这是合理的吗？
- 我14年1O月进盟迪奥今年1O月6号辞快工厂里扣我9月份的工资低金百分之3O工位补贴400也没有这样对吗
深圳市金兴顺五金制品厂是黑厂么，无故开除员工，不仅不赔偿而且很嚣张的说，你去劳动局告啊，真心求助！
- 我妈和我舅妈在深圳市金兴顺五金制品厂工作，上了2个多月班，工作没有问题，突然被通知辞退了，是随便找了个借口，但是拒绝补偿，因为当时我妈和我舅妈对合同不太懂，劳动合同都没有给她们，签了字就给公司了，现在手上就只有考勤卡，那厂里人事部的直接说，不给补偿，你去劳动局告吧，有哪位大神指点一下，应该怎么维护自己的合法权益。让这些无良的黑心工厂遭到曝光，谢谢！
- 那就应该带上资料到劳动局投诉他们，建议你带上考勤卡，工资单、工资卡的流水等能够证明劳动关系的资料，到当地的劳动监察大队投诉公司非法解除，要求给补偿。如果投诉无果，建议去申请劳动仲裁。
深圳市石岩的劳动局拨通态度真他妈的差。一个劲儿的乱吼。问题没解决。反倒气死我们……这些个人怎么对
- ？？？难道我们就不应该有什么权利吗？就这样任由别人欺负。
- 地方性劳动局不管，你就往市劳动局反应，最好的就是曝光。通过媒体解决。
深圳市观澜劳动局
- 如果员工辞工了，老板你给发工资，劳动局会不会管
- 你辞工了，老板给发工资了还有什么需要劳动局管的？
